Emploi / Formation

L’index égalité Femmes-Hommes ? Un outil pour évaluer son niveau d’égalité dans l’entreprise, une obligation légale de déclarer

La publication de l’index de l’égalité salariale Femmes- Hommes a été élargie au 1er mars 2020 à toutes les entreprises de 50 salariés et plus. Cette obligation légale est assortie de sanctions.
Comment calculer son index et à qui le déclarer et où le publier ?

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AAP : prévention de la désinsertion professionnelle des seniors

Le Fonds pour l’amélioration des conditions de travail (Fact) lance un appel à projets (AAP) visant à soutenir des démarches innovantes de prévention de la désinsertion professionnelle des seniors. Clôture, le 11 juin 2021.

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ANAP - Appels à candidatures médico-social : pratiques managériales

L’ANAP lance un appel à candidature auprès des gestionnaires d’ESMS (établissements et services médico-sociaux) qui veulent valoriser leur expérience de pratiques managériales inclusive (PH) et/ou a mis en place une logique de parcours coordonné.

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Le 1er avril, la DIRECCTE et la DRCS sont devenues la DREETS

Depuis le 1er avril, la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE) et la Direction régionale de la cohésion sociale (DRCS) sont devenues la Direction régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS).

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