Voir aussi :
- IRIS Services à la Personne : accord entre la branche de l’aide à domicile et le Conseil Régional PACA
- Le fonds IRIS Services à la personne vous aide à réduire le temps partiel subi de vos salariés
- Le fonds IRIS appuie les salariés des entreprises en difficulté
- Le fonds IRIS soutient la professionnalisation et la qualification des demandeurs d’emploi susceptibles d’intégrer le secteur des services à la personne
Emplois
- Etude de la DREES sur les étudiants en formation sociale ou de santé pour l’accompagnement des personnes en perte d’autonomie
- La convention collective nationale des entreprises de services à la personne est signée
- Lancement de "L’Année européenne du vieillissement actif et de la solidarité entre les générations"
- Rapport de la cour des comptes sur les contrats aidés - 2011
- Semaine sectorielle : débat entre professionnels des services à la personne et acteurs de l’emploi
Formations
- Etude de la DREES sur les étudiants en formation sociale ou de santé pour l’accompagnement des personnes en perte d’autonomie
- Cartographie de l’offre de formations dans les services à la personne
- Avenant n° 4 à l’accord relatif à la formation professionnelle tout au long de la vie
- Un site sur les services à la personne réalisé par les acteurs du Var.
- Publication de l’ONISEP sur les métiers des services à la personne
Politique publique
- Elaboration du projet régional de santé 2012-2016
- Le bilan du chèque emploi service universel préfinancé
- une TVA à 7% pour les services à la personne, à l’exclusion des services à destination des personnes handicapées et âgées.
- La DREES publie une étude sur l’évolution de l’APA entre 2002 et 2009
- Retour de l’exonération des cotisations sociales à destination des services d’aide aux familles
Le fonds IRIS Services à la personne vous aide à réduire le temps partiel subi de vos salariés
Article au format pdf
Publié le vendredi 26 février 2010, mis à jour le jeudi 21 octobre 2010
La réduction du temps partiel subi dans les services à la personne constitue un axe prioritaire du fonds de sécurisation des parcours professionnels IRIS Services à la personne. Issu d’un accord entre la branche de l’aide à domicile et le Conseil Régional PACA, il prévoit une expérimentation concernant au maximum 10 entreprises visant à réduire le temps partiel subi et à développer la qualification et le développement des compétences pour 200 salariés.
L’expérimentation s’articulera autour de 4 principes :
Un engagement de l’employeur d’augmenter le temps de travail des
salariés intervenants à domicile volontaires, Une augmentation du temps de travail adossée à un parcours de
formation et d’actions de professionnalisation pendant une période de 2 ans, Une aide financière dégressive sur 2 ans, Un engagement cohérent de l’entreprise pris et suivi en concertation
avec les instances représentatives du personnelA télécharger la présentation de l’appel à candidature.
- appelcandiIRISaxe1
Les candidatures sont à présenter selon le dossier de candidature ci-dessous. Les annexes sont disponibles sur simple demande.
- dossierIRISaxe1
Le Pôle Services à la Personne et Uniformation sont à votre disposition pour tout renseignement et tout appui dans la formalisation de votre candidature.
